«Il mio datore di lavoro mi ha licenziato tre settimane prima del servizio militare. Ne aveva il diritto?»
Dopo la scadenza del periodo di prova, il datore di lavoro non può licenziarvi durante il servizio militare né nelle quattro settimane precedenti e successive al servizio, nella misura in cui il servizio duri più di undici giorni (art. 336c CO).
Il licenziamento da parte del vostro datore di lavoro è probabilmente avvenuto durante il periodo di protezione e pertanto è nullo. Questa protezione si applica anche al servizio civile o ai servizi militari per l’avanzamento presso la scuola ufficiali o la scuola sottufficiali, ma non ai servizi volontari come lo sport militare. Se avete volontariamente posticipato un servizio obbligatorio e lo svolgete, ad esempio, in anticipo, tale servizio rimane protetto in quanto servizio obbligatorio. In virtù degli accordi bilaterali, questa protezione si applica anche a servizi obbligatori comparabili svolti da cittadini stranieri dell’UE e dell’SEE nel loro Paese d’origine.
Ulteriori informazioni per i Swiss Leaders soci:
Le informazioni e le dichiarazioni pubblicate sopra non costituiscono una consulenza legale e non sostituiscono una consulenza specifica relativa a un singolo caso concreto.
A proposito: certificazione degli ufficiali
Swiss Leaders certifica la formazione alla leadership e l’esperienza dirigenziale degli ufficiali. L’obiettivo è rafforzare il sistema di milizia svizzero e riconoscere le competenze dirigenziali acquisite, che possono essere preziose anche nel settore privato.