Certificazioni per il riconoscimento delle competenze di leadership di ufficiali, istruttori e comandanti dei pompieri
Valorizzare le competenze di milizia
Swiss Leaders offre una certificazioni delle competenze acquisite in collaborazione con la Coordinazione svizzera dei pompieri (CSP).
Swiss Leaders offre una certificazioni delle competenze acquisite in collaborazione con la Coordinazione svizzera dei pompieri (CSP).
Informazioni
Le attività di leadership nelle funzioni di milizia sono state finora poco riconosciute in Svizzera, così come le esperienze e le competenze dei pompieri. Nel mondo professionale, queste non vengono prese in considerazione, o quasi, nel processo di candidatura, perché finora sono mancate le prove necessarie, come le referenze lavorative. Tuttavia, i capi milizia assumono talvolta funzioni di comando complesse e di alta responsabilità.
Per questo motivo, Swiss Leaders ha sviluppato un certificato e i relativi modelli di competenza in collaborazione con la Coordinazione svizzera dei pompieri (CSP). Il certificato si concentra sulle competenze di leadership specifiche dei pompieri.
Un progetto comune
I datori di lavoro traggono vantaggio dalle capacità di leadership dei membri dei quadri dei pompieri.
Livello di certificazione
Il certificato è disponibile in tre livelli, ognuno dei quali si basa su un modello di competenze specifico per ogni livello. Qui troverete una panoramica dei tre livelli e delle competenze assegnate a ciascun livello.
I documenti di autovalutazione sono separati per livello. Tuttavia, può accadere che un candidato desideri ottenere sia le competenze di livello 2 che quelle di livello 3. In questo caso, dovrà compilare i due moduli di autovalutazione e verrà svolto un unico colloquio che coprirà entrambi i livelli.
Come si ottiene il certificato?
1. Inviare a Swiss Leaders per mail un dossier completo (formato PDF) con i seguenti documenti (veda anche la lista dei documenti richiesti nel modulo di domanda):
- Modulo di domanda per la certificazione delle competenze di leadership
- Libretto di servizio
- Attestazione etica
- Curriculum Vitae
- Autovalutazione
- Documenti integrativi (giustificativi, raccomandazioni)
ATTENZIONE: Si prega di leggere attentamente il documento " Guide pour justification des compétences" (in francese) / "Leitfaden Nachweis von Kompetenzen" (in tedesco), che è scaricabile dal menu "Download". È sua responsabilità dimostrare le proprie competenze nell'ambito dell'autovalutazione, utilizzando prove dimostrabili o esempi concreti. Per fornire esempi dettagliati, si prega di utilizzare il metodo STAR, che è spiegato nella guida.
2. Se il dossier ricevuto è completo, vi verrà inviata la fattura relative al processo di certificazione. Una volta saldata la fattura, le vostre competenze saronno verificate sulla base del dossier inviato e durante un colloquio di valutazione di circa 90 minuti con esperti qualificati.
3. Sulla base della valutazione, verrà rilasciato il certificato che attesta le competenze individuate.
Il nuovo certificato rappresenta un valore aggiunto per i quadri nel loro processo di candidatura nel settore privato.
Competenze riconosciute
Il certificato copre undici aree di competenza per gli ufficiali e gli istruttori e otto per i comandanti. La scelta delle competenze selezionate si basa sulla valutazione del dossier.
Offerta e costi
- Richiesta del certificato + adesione come socio attivo Swiss Leaders:
CHF 400.- per la certificazione
+ CHF 298.- quota per un anno (per l'anno successivo a quello di adesione)
+ quota pro rata temporis per l’anno in corso
- Solo la certificazione:
- CHF 400.- chi è già socio Swiss Leaders
- CHF 850.- senza adesione a Swiss Leaders