Mehr Arbeitszeitautonomie für qualifizierte Mitarbeitende? Unser GAV bietet Arbeitgebern eine einfache und rechtssichere Lösung zur Befreiung von der Arbeitszeiterfassung.
Mehr Arbeitszeitautonomie für qualifizierte Mitarbeitende? Unser GAV bietet Arbeitgebern eine einfache und rechtssichere Lösung zur Befreiung von der Arbeitszeiterfassung.
Über das Angebot
Swiss Leaders unterstützt Arbeitgeber bei der rechtskonformen Umsetzung des Verzichts auf die Arbeitszeiterfassung für qualifizierte Mitarbeitende auf Basis eines Gesamtarbeitsvertrages (GAV). Als national anerkannter Sozialpartner gewährleisten wir einen sicheren, einfachen und gesetzeskonformen Rahmen.
Ihre Vorteile
Swiss Leaders unterstützt Arbeitgeber bei der GAV-konformen Umsetzung des Verzichts auf die Arbeitszeiterfassung für Mitarbeitende, die über eine grosse Autonomie verfügen und ihre Arbeitszeiten mehrheitlich selbst festlegen können.
Wir übernehmen die Organisation, Beratung und die jährliche Überprüfung, um eine einfache, rechtskonforme und effiziente Anwendung sicherzustellen. Diese Lösung bietet Ihnen insbesondere:
- Maximale Rechtssicherheit
- Minimaler administrativer Aufwand für das Unternehmen
- Transparente Kosten
- Umsetzung im Einklang mit den nationalen Vorgaben
Swiss Leaders versteht unsere Bedürfnisse als mittelgrosse international tätige Unternehmung sehr gut. Der wiederkehrende Austausch ist für uns als Firmenmitglied sehr hilfreich und wir schätzen die Angebote.
Kooperationsmodelle
Swiss Leaders übernimmt den gesamten Prozess – von der initialen Organisation über die laufende Beratung bis hin zum jährlichen Gespräch mit den beteiligten Parteien.
Die Zusammenarbeit kann in zwei Modellen umgesetzt werden:
Einzelmitgliedschaften
CHF 298.– pro Mitarbeitenden
Unternehmenspauschale
CHF 298.– pro Mitarbeitenden
→ 10 % Rabatt auf die Gesamtpauschale
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