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• Wie geht Laufbahngestaltung in der zweiten Lebenshälfte? Oder was ist Lifelong Looping?

  Regio Nordwestschweiz Üblich war es früher, einen Beruf zu erlernen und diesen bis zur Pension auszuüben.Wie ist es aber heute?In diesem Webinar werden Aspekte zur modernen, d.h. agilen Laufbahngestaltung in der zweiten Lebenshälfte, im Fachjargon kurz «Lifelong Loopings» beleuchtet und diskutiert.  Wie sieht die Arbeitswelt der Gegenwart aus? Welche Auswirkungen hat diese auf berufliche Laufbahnen in der zweiten Lebenshälfte? Was sind Aspekte für ein langes erfülltes Berufsleben? Warum macht ei...

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• Noël des Cadres 2022 aux Celliers de Sion

  Région Valais-Wallis Afin de célébrer la fin de cette année, le comité Swiss Leaders Valais vous invite à partager un moment de convivialité avec les membres de la région et des autres régions. Les participants sont conviés à un parcours découverte aux Celliers de Sion avant d'échanger autour d'un apéritif.  Programme: 18h30: Accueil des participants  18h40: Mot de bienvenue de Jacques Magnin, président Swiss Leaders Région Valais-Wallis 18h45: Explications et parcours découverte au sein...

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• Patrick Tundo: La semaine de 4 jours, l'essayer c'est l'adopter?

  Meet the expert Le monde du travail a fortement évolué ces dernières années et les attentes des travailleurs sur les façons de travailler en sont fortement impactées. De plus en plus de personnes recherchent la flexibilité au travail.Le travail dit intelligent, flexible ou encore Smart work permet de répondre à des enjeux multiples. Quelle que soit sa forme, le travail flexible est basé sur quatre avantages clés : la stimulation de la motivation, de la productivité, les économies et les bénéfice...

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• Sonia Carril: Pour bien diriger, il faut du coeur

  Meet the expert Comment diriger pour que la génération d'aujourd'hui et de demain puisse exprimer pleinement son potentiel ? Que faut-il pour cela - à commencer par soi-même, mais aussi en tant que culture managériale dans l'entreprise ?Sonia Carril, responsable RH Suisse chez GF Machining Solutions AG raconte ce qui la pousse à établir une version moderne du leadership. Elle abordera en particulier les thèmes de la formation continue et de la "sécurité psychologique" et illustrera p...

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• Prenez votre destin professionnel en main

  Boost your EmployAgility® Avec autant de changements et d'incertitudes, puis-je encore vraiment dessiner mon avenir professionnel?Philippa Dengler répond "oui"! Durant son intervention, elle présente une approche basée sur la recherche qui permet aux personnes de tout âge de développer leur agilité personnelle et leur employabilité (EmployAgility) en petites étapes.Durant ce webinaire, vous allez : comprendre ce qu'est l'EmployAgility et pourquoi ce format devient de plus en plus im...

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• Prenez votre destin professionnel en main

  Boost your EmployAgility® Avec autant de changements et d'incertitudes, puis-je encore vraiment dessiner mon avenir professionnel?Philippa Dengler répond "oui"! Durant son intervention, elle présente une approche basée sur la recherche qui permet aux personnes de tout âge de développer leur agilité personnelle et leur employabilité (EmployAgility) en petites étapes.Durant ce webinaire, vous allez : comprendre ce qu'est l'EmployAgility et pourquoi ce format devient de plus en plus im...

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• Anna-Lisa Becher: Well-Being als Erfolgsfaktor

  Meet the expert Trägt das Wohlbefinden von Mitarbeitenden direkt zu ihrem persönlichen Erfolg und zum Unternehmenserfolg bei? Stress und körperliche wie auch psychische Gesundheitsprobleme von Mitarbeitenden beeinflussen deren Leistungsfähigkeit und letztendlich die Produktivität, Sicherheit, Innovationsfähigkeit und Geschäftsergebnisse eines Unternehmens.Persönliche Resilienz und Wohlbefinden sind die beste Grundlage für die erfolgreiche Bewältigung aktueller und zukünftiger Herausforderungen –...

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• Take control of your professional path

  Boost your EmployAgility® With so much change and uncertainty, can I really still shape my professional future?Philippa Dengler says "Yes!". During her talk, she explains in a practical and concrete way a research-based approach that enables people of all ages to build up their personal agility and employability (in a nutshell EmployAgility ) in small steps.In this webinar you will… Understand what EmployAgility is and why it is increasingly important for all of us. Get an insight into five key ...

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• Impulsreferat Fachkräftemangel - was will die Generation Z

  Regio Südostschweiz Fachkräftemangel – was will die Generation Z Der Fachkräftemangel hat in der Zwischenzeit Unternehmen aller Branchen und Grössen erreicht. Die Lösungen, die Unternehmen in der Schweiz bisher erfolgreich genutzt haben, um Talente zu rekrutieren stossen an ihre Grenzen.Die ältesten VertreterInnen der Generation Z sind in der Zwischenzeit schon 27 Jahre alt und stellen einen immer grösseren Anteil der arbeitstätigen Personen in der Schweiz.Zur Frage, was die Generation Z will un...

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• Anabel Ternès : Fachkräfte finden und binden

  Meet the expert Der zunehmende Fachkräftemangel bereitet vielen Branchen und Unternehmen Kopfzerbrechen, denn Fachkräfte sichern Innovation und Wettbewerbsfähigkeit, Wachstum und Beschäftigung, Nachhaltigkeit und eine lebenswerte Zukunft. Es bedarf neuer Strategien und Konzepte, um sowohl die richtigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu gewinnen als auch die bestehenden Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu binden. Wie kann ein Unternehmen die richtigen Führungskräfte finden und langfristig, nach...

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